תלמידי בי”ס קרול נהנו ממפגש עם עובדי אינטל בקמפוס של החברה בקריית אריה. מדובר בשיתוף פעולה של ענקית הטכנולוגית, עיריית פתח תקווה, מחלקת החינוך היסודי ומנגנון חיבורים – הבית לחדשנות, בהובלת המשרד לשוויון מגדרי פיתוח וחדשנות, שמחבר בין התעשייה וההייטק לחינוך בעיר. אורבך, מנהל אינטל פ”ת: “חש גאווה שעובדי אינטל פועלים למען קידום הדור הבא”.
הילדות והילדים, בוגרי תוכנית לימודי הסקראץ’, השתתפו בסיור בקמפוס, שהועבר על ידי המתנדבים מהחברה, שמלמדים אותם כל השנה. במפגש הם למדו מהם על חדשנות ועל הבניין האקולוגי החכם של אינטל פתח תקווה וקיבלו שיעור סקראץ’ בקמפוס. בסוף הביקור חולקו תעודות הערכה ונרשמה התלהבות רבה בקרב הילדים, שסיפרו שהפעילות אפשרה להם לחלום גבוה.
הנוכחים התכבדו בנוכחותו של סגן ראש עיריית פתח תקווה, סרחיו חביאר גולצמן, חני לוי סגנית מנהלת מחלקת החינוך היסודי בפתח תקווה, חניתה תורתי ממנגנון חיבורים, מנהל בית ספר קרול, רונן יגר, ומורות בית הספר. נדב אורבך, מנהל קמפוס אינטל פתח תקווה וסגן נשיא באינטל העולמית, הגיע לברך, סיפר על העשייה בקמפוס ושוחח עם סגן ראש העיר על חשיבות התוכנית וההתנדבויות של אינטל בעיר.
בדבריו הוא ביטא את התרגשותו משיתוף הפעולה המתמשך עם עיריית פתח תקווה לטובת קידום החינוך המדעי טכנולוגי בעיר. “אני חש גאווה גדולה על כך שעובדי אינטל פתח תקווה ממשיכים במסורת של התנדבות ופועלים למען קידום הדור הבא של תעשיית ההיי-טק הישראלית”, אמר.
אורבך הוסיף כי שיתוף הפעולה עם העירייה מעיד על חשיבות השיתוף בין התעשייה לרשויות המקומיות במטרה לקדם את תלמידי ישראל. “ייעוד המיזם הוא להגדיל את מספר התלמידים העוסקים במדעים, טכנולוגיה, הנדסה ומתמטיקה (STEM), ולעודד את התלמידים לשלב בין ידע מקצועי ליכולות חשיבה יצירתית ובין-אישית”, אמר אורבך.
